健全完善组织领导机制。主要负责人亲自挂帅，成立黄山市发展改革委驻企服务工作领导小组，针对问题组建专班，高质量推进企业诉求(问题)圆满解决。建立企业服务密切联系机制。各负责科室与企业保持电话、微信、QQ联系，原则上每半月联络一次，有事及时联络，密切跟踪、协调解决企业反映的急难愁盼诉求，强化服务企业实效。建立企业诉求快速办理机制。将解决企业诉求列入责任科室日常工作，安排到科室月工作计划内，明确办理路径、落实办理措施，及时总结汇报工作情况。属于部门职权范围的，联系相关职能部门在法定、规定办理时限内办结;没有法定、规定办理时限的，联系科室和承办人在最短时限内办结;因政策法规限制或现有条件所限一时无法解决的，向企业充分说明解释，取得企业理解,并积极创造条件逐步解决。