9月23日，我县举办2025年矿山电工技能竞赛，旨在充分发挥职业技能竞赛在人才培养、选拔和激励方面的引领作用，弘扬工匠精神，全面激发广大职工钻研技术、提升技能、岗位成才的热情。

本次竞赛分为理论考核与实操比拼两大环节，来自全县五大矿山的20余名技术能手同台竞技，围绕矿山电工专业技能与安全综合素养展开激烈角逐。赛场之上，选手们全神贯注、各显其能，从规范验电、精准接线到设备调试、故障排查与处理，一系列操作行云流水，展现了扎实的技术功底和娴熟的实操能力。裁判组对选手的现场表现进行严格、细致的考核，依据评分标准公正评判，确保比赛结果公平公开，最终决出一、二、三等奖。

“这次竞赛为我们提供了宝贵的业务交流和技能切磋平台，有助于发现自身不足。我将以此为契机，在工作中补差补缺，持续提升电工技能水平，为矿山安全高效发展贡献自己的力量。” 庐江龙桥矿业股份有限公司参赛选手杨贤呈表示。

本次竞赛由县总工会、县工信局、县人社局联合主办，庐江龙桥矿业股份有限公司承办。活动的成功举办，有效激发了矿山职工立足本职、勇于创新、敢于挑战的工作热情，在全行业掀起了“学技术、练本领、比技能”的“比、学、赶、帮、超”热潮，为我县矿山产业的高质量发展提供了坚实的人才支撑和技术保障。

“我们将以此次技能大赛为新的起点，持续深化矿山行业技能人才队伍建设，鼓励技术创新，推动矿山行业向绿色化、科技化、智慧化的更高水平迈进，为县域经济社会高质量发展注入强劲动力。” 县工信局非煤矿山管理办公室工作人员钟鼎介绍。

据悉，我县矿山技能竞赛已经连续举办11届，培养出了200多名高技能人才，成为各自领域的“金牌职工”和“技术能手”，为矿山建设添砖加瓦。a